A la hora de tomar decisiones en conjunto, es importante ceder la oportunidad a los integrantes de dar su opinion y/o propuestas. Sin embargo, para decidir en equipo no hay que considerar únicamente los aportes de las personas a nuestro alrededor, sino también tener claro el problema a solucionar, los objetivos a alcanzar y el timepo con el que se cuenta para obtener una solución.
Actualmente existen técnicas muy interesantes para agilizar la toma de decisiones en grupo. A criterio personal, me parece muy efectiva la lluvia de ideas electrónica. Esto porque no solo permite a los integrantes del equipo dar colaborar de forma activa en la solución del problema, sino también de manera anónima.
A muchas personas no les agrada la idea de exponer sus ideas ante un público por miedo a ser criticados o parecer que su aporte es incoherente o poco importante. Además, renunir a una cierta cantindad de personas en un mismo lugar es a vecesun poco tedioso y requiere de mucho tiempo invertido, por lo que hacer este proceso de manera digital no solo reduce el tiempo de duración, sino que al mismo tiempo aumenta la confianza de sus participantes.
En cuanto a la Técnica del Gupo Nominal (TGN), acuerdo en que puede ser utilizada para resolver problemas a nivel familiar, laboral y de otros tipos. Sin embargo,considero que si no se realiza "cronometradamente" puede llegar a tomar más tiempo de lo esperado. Por otra parte, las personas y sus diferentes personalidades influye mucho en esta práctica, pues si no tenemos la capacidad de escuchar a los demás la técnica no se llevará a cabo de la manera deseada.
En cuanto a ustedes compañeros, consideran que las técnicas digitales son más efectivas hoy en día que las personales? Sí, no y por qué? Me gustaria saber su opinion...
Me parece que intervenciones por correo electrónico son muy útiles para dar ideas sin necesidad de esperar el turno para hablar. Además, resulta muy cómodo pues no es necesario estar presente en la oficina o en algún centro de reunión para comunicarse. Sin embargo, tiene sus limitaciones. Si no hay internet disponible, no hay manera de transmitir las ponencias. También pueden ocurrir fallas en el sistema. Otra observación es que si el problema es grave o amerita retroalimentación inmediata, la lluvia electrónica no es la mejor opción. En lo personal, me parece que el contacto visual es muy importante para expresar la seriedad de alguna dificultad y buscar soluciones conjuntas.
ResponderEliminarEl trabajo en grupos trae tantos problemas la verdad hasta cuando se trabaja con personas esforzadas se tiene cierto grado de desacuerdo ya que siempre quieren mandar o tener el liderazgo del grupo lo mejor seria unir fuerza y cada uno hace un parte del trabajo y obvio en partes iguales
ResponderEliminarConcuerdo en que la tecnología facilita muchas cosas en nuestro diario vivir, sin embargo, como lo menciona Sherys, no podemos depender total y plenamente de ella pues en alguno de los casos esta podría dar problemas. El contacto físico es importante y, sin duda alguna, hay situaciones donde es mejor una llamada que un correo electrónico o mensaje de texto.
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